我公司受荆州市殡仪馆委托，面向社会公开招聘10名劳务派遣人员，现就有关事项公告如下：

一、招聘原则

（一）坚持德才兼备、以德为先的用人标准；

（二）坚持公开、平等、竞争、择优的原则；

（三）坚持工作需要、人岗相适，注重综合能力和专业知识相结合。

二、招聘岗位

（一）火化工2名：年龄在1987年1月1日以后出生的女性；能够吃苦耐劳，热爱公益事业。

（二）收殓工7名：年龄在1987年1月1日以后出生的男性；同等条件下退伍军人、有驾驶证者优先。

（三）水电工1名：年龄在1987年1月1日以后出生的男性；须持有电工特种作业操作证。（必须精通水电、制冷设备维修技能）。

三、招聘基本条件

（一）认同殡葬事业，具有高度责任心、敬业奉献精神，团队意识强，勤劳踏实能干,能适应长期值班和加班。

（二）遵纪守法，爱岗敬业，具有良好的政治思想品质和职业道德。

（三）身体健康，具有正常履行职责的身体条件。

（四）大专以上学历，退伍军人学历可以放宽至高中。

（五）服从岗位调剂。

有下列情形之一的，不得报考：

1、受过刑事处罚、劳动教养、强制戒毒或行政拘留处罚的；

2、因违纪违规被开除、辞退、解聘的；

3、有较为严重的个人不良信用记录的；

4、涉嫌违法犯罪尚未查清的；

5、具有吸毒史的；

6、本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的；

7、不适合报考的其他情形。

四、报名方式

本次招聘采用现场报名，现场资格审查的方式进行。

报名地点：荆州市鑫海人力资源服务有限公司（沙市区太岳路长江尚品门面12栋102号）；联系电话：0716-8255299、19971281299。

报名时间：2022年12月12日至12月14日。

资格审查：应聘人员报名时需提供下列相关材料，由工作人员进行资格审查。

1.身份证原件及复印件（二份）

2.学历证明（毕业证、学位证）及相关资格证明原件、复印件（二份）

3.近期免冠一寸照片一张

注：资格审查工作贯穿于招聘全过程，发现有不符合招聘资格情况的，随时取消资格，所造成的损失及后果由应聘者本人承担。

五、考试

（一）笔试：笔试成绩占考生综合成绩的50%。笔试主要测试报考者的综合能力，主要考察其运用相关知识、综合分析问题和解决问题的能力。笔试不指定参考书目。

（二）面试：根据考生笔试成绩和岗位招聘计划，按岗位从高分到低分，按1∶2的比例确定面试人选名单(笔试合格最后一名成绩相同者，一并纳入面试范围)，面试方式采用结构化面试形式进行，测试应聘人员的综合素质、相关职业技能及综合运用专业知识解决工作中实际问题的能力。面试成绩满分100分，占总分50%。面试分数当场向考生公布并由考生签名确认。

（三）综合成绩计算

本次公开招聘笔试、面试及综合成绩均采取百分制，按笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例计算综合成绩。即考试综合成绩=笔试成绩×50%＋面试成绩×50%。

（四）笔试成绩加分项

1、全日制殡葬类大专及以上大学学历加3分。

2、持有殡葬职业资格证书：高级加4分，中级加3分，初级加2分。

六、体检、政审

根据各岗位招录人数，按考生综合成绩从高到低确定体检和政审人员名单。其中，综合成绩相同者，按面试成绩从高到低确定人选。综合成绩不足60分的不予聘用。

1、体检。统一组织到指定医院进行体检，体检费用由报考人员承担。报考人员不在规定的时间参加体检的，视为自动弃权。报考人员不服从主检医师体检安排或在体检过程中弄虚作假、隐瞒真实情况，致使体检结果失真的，取消聘用资格。

2、政审。政审内容包括：政治思想表现、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及违法犯罪、违纪违规、不良信用、吸毒史、是否参加邪教组织等情况，并对应聘人员进行资格复审。

因体检、政审不合格等原因造成的岗位空缺的，按综合成绩由高到低依次等额递补。

七、公示

本次招聘活动各环节的通知、考试成绩等在荆州市鑫海人力资源服务有限公司网站进行公布。

八、录用后的用工形式

应聘人员经考试、体检及政审合格后予以录用。用工采取劳务派遣形式（与荆州市鑫海人力资源服务有限公司签订劳动合同）。

九、薪酬待遇

聘用人员在荆州市殡仪馆辅助性岗工作，按荆州市殡仪馆薪酬标准发放月工资，并按国家相关规定缴纳五险。

 

 

荆州市鑫海人力资源服务有限公司招聘报名登记表

姓  名		出生年月				照片
性  别		民  族
婚姻状况		文化程度
家庭 住址				政治 面貌
身  高		体重		健康 状况
联系电话		身份证号
应聘 岗位			业务专长
专业 证书
教育 经历 (包括所 获荣誉)
工作经历

注：身份证、学历证复印件附表后；本表由个人填写，单位人力资源负责存档，所填写内容须真实、有效，否则单位有权立即做开除处理。